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Protección para Denunciantes
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Protección para Denunciantes: Cómo Te Ayudamos
Protección confidencial para trabajadores lesionados
Protección confidencial para trabajadores lesionados
Muchos empleados temen represalias por denunciar prácticas inseguras o lesiones. Aseguramos que tu identidad permanezca protegida especialmente si enfrentas un entorno laboral hostil o trauma mental debido al maltrato
Asesoría legal para reportar lesiones laborales
Asesoría legal para reportar lesiones laborales
Informar sobre lesiones o negligencia del empleador puede ser complejo. Te guiamos a través de los canales legales adecuados, en especial si estás cubierto por leyes de protección al denunciante por reportar condiciones inseguras o mala gestión de una lesión
Reincorporación y compensación tras represalias
Reincorporación y compensación tras represalias
¿Fuiste despedido o presionado para renunciar después de reportar una lesión o problema médico? Buscamos soluciones legales como reincorporación al puesto, pago retroactivo y compensación por daño emocional o mental causado por represalias ilegales
Represalias y abuso por parte de terceros
Represalias y abuso por parte de terceros
A veces, las represalias no vienen directamente del empleador sino que pueden venir de supervisores, contratistas, proveedores o incluso compañeros de trabajo. Te ayudamos a enfrentar las consecuencias legales y emocionales de este tipo de acoso, incluyendo reasignaciones peligrosas o maliciosas
Protecciones legales específicas por industria
Protecciones legales específicas por industria
Ya trabajes en construcción, salud, transporte o seguridad pública, te ayudamos a aplicar las leyes correctas de Nueva York y Nueva Jersey junto con protecciones federales para defenderte si denuncias lesiones, condiciones peligrosas o comportamientos no éticos y enfrentan represalias por ello
Protección para Denunciantes
Protección para Denunciantes: Qué Hacer si Te Castigan por Reportar un Accidente Laboral
Reportar condiciones inseguras en el trabajo no debería costarte el empleo pero para muchos trabajadores, eso es exactamente lo que sucede. Ya sea que sufriste un accidente durante tu turno, te resbalaste y caíste en el trabajo, o presenciaste condiciones peligrosas que causaron un incidente, alzar la voz puede llevar a represalias. Por eso existen las leyes de protección para denunciantes para proteger a quienes reportan conductas indebidas, violaciones de seguridad o negligencia relacionada con lesiones.
Si resultaste lesionado y tu empleador intentó silenciar, retrasar tu tratamiento o presionarte para que renuncies, puedes tener derecho a presentar una demanda legal. Muchos trabajadores no saben qué hacer después de un accidente laboral, especialmente cuando el incidente fue ignorado o encubierto. Ya sea que estés buscando ayuda con un reclamo por accidente, apoyo legal después de un incidente o simplemente quieras entender tus derechos no tienes que hacerlo solo. Te conectamos con abogados que entienden tanto las leyes de lesiones como las de protección para denunciantes.
En 911Job, ayudamos a trabajadores que enfrentan represalias laborales tras reportar prácticas inseguras, falta de equipo de seguridad o manejo negligente de lesiones. Si no sabes dónde obtener ayuda legal por una lesión laboral, nuestra red ofrece apoyo confiable en Nueva York y Nueva Jersey.
Tu salud y tu voz importan y lucharemos para proteger ambas.
Si resultaste lesionado y tu empleador intentó silenciar, retrasar tu tratamiento o presionarte para que renuncies, puedes tener derecho a presentar una demanda legal. Muchos trabajadores no saben qué hacer después de un accidente laboral, especialmente cuando el incidente fue ignorado o encubierto. Ya sea que estés buscando ayuda con un reclamo por accidente, apoyo legal después de un incidente o simplemente quieras entender tus derechos no tienes que hacerlo solo. Te conectamos con abogados que entienden tanto las leyes de lesiones como las de protección para denunciantes.
En 911Job, ayudamos a trabajadores que enfrentan represalias laborales tras reportar prácticas inseguras, falta de equipo de seguridad o manejo negligente de lesiones. Si no sabes dónde obtener ayuda legal por una lesión laboral, nuestra red ofrece apoyo confiable en Nueva York y Nueva Jersey.
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